顧客に成果を提供するために必要な実務能力を整理してます。
ITの世界における競争力の源泉は人材です。その人材を育成するために多くのITベンダーで利用されているのが、ビジネス成功の視点から、顧客に成果を提供するために必要な実務能力を体系的に整理した「ITSS(ITスキル標準)」です(情報処理推進機構が公開)。
ITSSでは、横軸に職種、縦軸に能力レベルの深さをとったキャリアフレームワークにより、職種ごとに求められるスキルとキャリアを、11職種、35専門分野について、7つのレベルに分類し、解説しています。
それぞれの職種の説明は、達成度の指標、レベルごとの達成度指標とともに示され、そのレベルに達するために求められる要件が把握できるようになっています。
一方、能力の視点では、求められるスキルや知識が、テクノロジ、メソドロジ、ビジネスインダストリ、プロジェクトマネジメント、パーソナルという5分類で、スキルの熟達度とともに明示されています。
なお、ITSSのスキルレベルは、情報処理技術者試験の試験に対応しています(レベル4まで)。
